coaching-collectif

Coaching Collectif

Voir Coaching Individuel

Nous intervenons auprès de comités de direction et d’équipes confrontés à un enjeu de performance collective en matière de management, de coopération, d’organisation ou d’innovation. Nous créons les conditions de succès d’un changement positif et durable au service de l’organisation et sommes en mesure d’accompagner des transformations majeures.

L’approche systémique, la notion de performance globale et le respect de l’écologie des individus sont les jalons de notre démarche.

Notre premier objectif est de comprendre le périmètre de la demande du donneur d’ordre, le contexte dans lequel elle s’exprime, et de projeter l’écologie du changement envisagé. Quelles sont les valeurs de l’entreprise? De quoi est faite sa culture? De quoi se compose son univers concurrentiel? Quel est l’historique du collectif que nous allons accompagner? De qui est-il composé?

Nos interventions privilégient le maximum d’espaces d’expression pour l’équipe et son manager. C’est pourquoi nous rencontrons individuellement les individus composant le collectif que nous devons coacher. Convaincues qu’une équipe performante doit avant tout apprendre à externaliser les facteurs de conflits et les rancœurs individuelles, nous privilégions la saine confrontation pourvu qu’elle soit argumentée et réalisée dans le respect de l’autre. Nous proposons un coaching orienté objectif, solutions et mesure. Quel objectif de changement? Quels indicateurs de changement? Quel système de mesure?

Le plan d’actions est conçu dans le respect du rythme de l’organisation, en accord avec sa culture. Les outils et méthodes utilisés sont variés et leur choix dépend de la problématique traitée.

    • Clarifier, formaliser et diffuser les valeurs de l’entreprise
    • Renforcer l’esprit d’équipe
    • Créer ou recréer la confiance et la solidarité
    • Optimiser les modes opératoires
    • Elaborer un plan de management ambitieux mais atteignable
    • Mobiliser autour d’une nouvelle stratégie
    • Faire coopérer des équipes multiculturelles
    • Stimuler l’esprit de recherche, d’innovation et de créativité
    • Développer l’intelligence collective

Recrutement

Conseil en Recrutement
Indépendant, réactif et souple, Livingstone RH délivre à chacun de ses clients et candidats un service sur-mesure et adapté à ses véritables besoins… En savoir plus

Coaching

Coaching Individuel small - Livingstone RH
Nous intervenons auprès de dirigeants, managers et jeunes professionnels confrontés au besoin de développer de nouvelles ressources… En savoir plus

Formation

Formation small - Livingstone RH
Nos formations résolument interactives allient apports théoriques concrets, exploration à travers des mises en situation et partage… En savoir plus

Conseil RH

Conseil RH small - Livingstone RH
Partenaires engagés des dirigeants et acteurs des ressources humaines, nous conseillons et accompagnons les organisations confrontées… En savoir plus